Researchers

TOGO Hiroshi

TOGO Hiroshi: Professor

Faculty	Department of Business Administration / Graduate School of Commerce / Creative Management and Innovation Research Institute
Researchmap	https://researchmap.jp/ht8723913

Education and Career

Academic & Professional Experience

Feb. 2024 - Today , Faculty of Regional Development, Prefectural University of Hiroshima 非常勤講師
Apr. 2010 - Today , 関西大学商学部非常勤講師
2009 - Today , 近畿大学経営学部講師，准教授，教授
Apr. 2010 - Mar. 2016 , 同志社大学人文科学研究所嘱託研究員（社外）

Research Activities

Research Interests

公民パートナーシップ, 非営利組織の戦略的人的資源管理, 非営利組織のガバナンス, 地縁組織, ガバナンス, 市民参加, コミュニティ政策, 中間支援組織, イシュー・ネットワーク, ICT, デジタル・デバイド, 地域SNS, NPO支援センター

Published Papers

Strategic Conduct of Nonprofits for Diverse Public Value Creation through Public-Private Partnerships
Hiroshi Togo, Keiko Yokoyama
Kindai Management Review 13 , 28-45, Feb. 2026 , Refereed
Diverse Public Value Creation through Public Private Partnership from the Perspective of NPOs
Hiroshi Togo; Keiko Yokoyama
Proceedings of the EURAM 2025 (European Academy of Management) Conference, ISSN 2466-7498 and ISBN 978-2-9602195-7-9 , 1-36, Jun. 2025 , Refereed
Mechanism of Transition in Non-profit Human Resource Architecture from a Negotiated Order Perspective
Yasuo Dan; Hiroshi Toho
Kindai Management Review 12 , 46-68, Oct. 2024 , Refereed

非営利用語辞典 , (公社)非営利法人研究学会(編) , 「アウトリーチ」「e-フィランソロピー」「エンパワーメント」「デカップリング」「ハイブリッド非営利組織」「パブリック・プライベート・パートナーシップ」「ポリシー・ガバナンス」「ロジックモデル」 , 「アウトリーチ」「e-フィランソロピー」「エンパワーメント」「デカップリング」「ハイブリッド非営利組織」「パブリック・プライベート・パートナーシップ」「ポリシー・ガバナンス」「ロジックモデル」 , 全国公益法人協会 , Mar. 2022
協働と参加―コミュニティづくりのしくみと実践― , 金川幸司; 後房雄; 森裕亮 , 第16章 , 第16章 , 晃洋書房 , 20, Sep. 2021
戦後日本伝統産業地域の組織変革－有田焼産地における企業者活動の歴史分析－ , 山田雄久; 吉田忠彦; 東郷寛 , 近畿大学経営学部（近畿大学経営学部研究叢書） , Nov. 2019

公共的価値創造に向けた非営利組織の戦略的行為 , 東郷寛團泰雄 , 非営利法人研究学会第29回全国大会 , 12, Oct. 2025
Diverse Public Value Creation through Public Private Partnership from the Perspective of NPOs , Hiroshi Togo; Keiko Yokoyama , EURAM 2025 Annual Conference, Special Online Paper Session , 12, Jun. 2025
NPO法人における人的資源管理アーキテクチャの移行メカニズムー支援型NPOを例としてー , 東郷寛; 團泰雄 , 非営利法人研究学会第28回全国大会 , 6, Oct. 2024

Progress of Studies on Public Value and Approaches to Its Creation (Part 2) , Togo, Hiroshi , Shokei-gakuso: Journal of Business Studies , 71 , 1 , 185 , 208 , 31, Jul. 2024
Summary:The purpose of this paper (Part 2) is to clarify the significance and tasks of a systematic study of the concept of public value itself. Specifically, this paper discusses a series of studies that identify the various values that constitute public value, construct a framework that systematically organizes them from multiple perspectives, and develop an empirical study through the use of this framework. After outlining the contents of such studies, the significance and issues of the value studies are clarified.
Conditions for Eliminating or Mitigating Founder’s Syndrome in Nonprofit Organizations: A longitudinal case analysis from a governance perspective , Yokoyama Keiko; Togo Hiroshi , The business review of Kansai University , 69 , 1 , 107 , 127 , 10, Jun. 2024
Summary:The purpose of this study is to identify conditions that can eliminate or mitigate founder's syndrome in nonprofit organizations from a perspective of governance. By analyzing a successful business succession case study, this study clarifies the process of change in governance and management. According to a perception survey of current staff, organizational management and governance are more effective after the business succession than before. Based on these findings, we elucidate the evolution of nonprofit governance and management during and after a business succession, considering the management's consciousness of intentionality. We demonstrate the necessity of transforming organizational management and governance to a stewardship governance model following business succession, to alleviate founder's syndrome commonly experienced in nonprofit organizations established by charismatic leaders. Furthermore, we examine the reasons and processes that facilitated this organizational transformation, with reference to the theoretical framework of managers' "intentionality of consciousness." The reasons and processes responsible for enabling this transformation are discussed within the context of the theoretical framework of "intentionality of consciousness" in management.
公共的価値とその創造に向けたアプローチに関する研究の展開（１） , 東郷, 寛 , 商経学叢 , 70 , 4 , 307 , 326 , 31, Mar. 2024
Summary:[要旨] 本研究の目的は，公共的価値とその創造に向けたアプローチに関する研究の展開を明確にしたうえで，今後の研究課題を導出することにある。本稿（１）では，第一に，公共的価値経営が登場する前に行政管理のパラダイムとなった新公共経営をとりあげ，その教義と理論的基盤を述べたうえで，その総括を行う。第二に，新公共経営に代わって行政管理の新たなパラダイムとなる可能性を秘めている公共的価値経営をとりあげる。具体的には，マーク・ムーアのアプローチを中心にそのエッセンスを概説したうえで，新公共経営との比較において，公共的価値経営の特徴を明らかにする。